L'entretien d'évaluation est un moment important.

Pour en assurer la qualité et la réussite, une préparation soignée est très importante.

Il est attendu que vous preniez une part active à votre propre évaluation.

Comment vous préparez ?

• collecter des faits et documents sur le travail effectué durant la période
• passer en revue les entretiens de suivi que vous avez eu et votre description de fonction
• convenez avec votre responsable hiérarchique des points qui seront discutés lors de l'entretien.

Vos points d'attention

• quel était le contenu de vos tâches ?
• quelle est votre appréciation de ces tâches ?
• avez-vous atteint les objectifs fixés ?
• quelles sont les circonstances particulières rencontrées ?
• quelles étaient vos tâches prioritaires ?
• quelles sont vos compétences ?
• comment avez-vous intégré les valeurs de votre organisation dans votre travail ?

Bonne préparation !