Pourquoi nous choisir?


La mission de Manacoach est « Vous accompagner dans le changement ».

Nous développons avec constance depuis 1987 professionnalisme et qualité dans nos trois métiers :

  • La formation, notre socle de départ. Nos thèmes :
    • Communication
    • Compétences de leadership
    • Management
    • Vente
    • Change management
    • Teambuilding
    • ...
  • Le coaching, individuel et d’équipe
  • La facilitation
    • Accompagnement du changement dans les équipes
    • Stimulation de l’intelligence collective
    • Régulation de soucis relationnels
    • Mise en place de processus agiles

Nos valeurs

  • Respect
  • Transparence
  • Enthousiasme

Notre équipe

20 intervenants seniors, qui connaissent les réalités des organisations, les exigences de leurs responsables et le vécu des collaborateurs. Leur pragmatisme et leur pratique du terrain donnent à leurs prestations l’impact nécessaire à de vrais résultats.
Nos consultants sont sélectionnés sur base de trois critères.

  1. L'expérience des techniques enseignées : nos consultants doivent répondre d’au moins 10 ans d’activités dans le domaine.
  2. L’expérience du fonctionnement humain : chaque consultant possède un solide bagage théorique et pratique en matière de communication et de relations humaines.
  3. Le partage des valeurs de Manacoach : nos consultants mettent au premier plan des valeurs d’enthousiasme, de transparence et de respect humain.

Nos clients

Nos principes de fonctionnement